90 ÑÒÐÎÈÒÅËÈ ôåâðóàðè 2009 безопасност Р Е К Л А М А 16 от 1987 г.), когато резултатите от оценката на риска и измерванията показват риск за здравето на работещите. (2) Работещ, чиято експозиция на шум превишава горните стойности на експозицията за предприемане на действия, има право на проверка на слуха от лекар или друго подходящо квалифицирано лице под наблюдението на лекар. Профилактично аудиометрично изследване се извършва и на работещи, чиято експозиция превишава долните стойности на експозиция за предприемане на действие, когато оценката и измерванията по чл. 4 показват риск за здравето. (3) Целта на изследванията по ал. 2 е осигуряване на ранна диагностика на намаляване или загуба на слуха от шум с цел запазване на слуховите функции на работещите. (4) За всеки работещ се поддържа здравно досие в съответствие с изискванията на чл. 28 от Наредба № 14 за службите по трудова медицина (ДВ, бр. 95 от 1998 г.), в което се вписват резултатите от прегледите и изследванията по този раздел. Копие от досието се предоставя при поискване на компетентни органи, които имат право на достъп до медицинска информация в съответствие със Закона за защита на личните данни. (5) Службата по трудова медицина при поискване от работещия осигурява достъп до здравното му досие. (6) В случаите по чл. 10 работодателяте длъжен да осигури засилено здравно наблюдение. Чл. 14. (1) Когато при здравното наблюдение се установи, че даден работещ има нарушение на слуховите функции, лекарят, провеждащ здравното наблюдение, или специалист по ушни, носни и гърлени болести оценява дали е възможно нарушението да е в резултат на експозицията на шум при работа. (2) В случаите, в които нарушението може да е в резултат на експозицията на шум, работодателят е длъжен да: 1. преразгледа оцен7. случаите, в които работниците подлежат на здравно наблюдение, и целта на здравното наблюдение в съответствие с чл. 13; 8. безопасни работни практики за свеждане до минимум на експозицията на шум. Чл. 12. Работодателят е длъжен в съответствие със Закона за здравословни и безопасни условия на труд да се консултира с работещите и/или техните представители и да създава възможности за участието им по всички въпроси, свързани с прилагането на тази наредба, включително: 1. оценката на риска и идентифицирането на мерките да бъде направено в съответствие с изискванията по чл. 4, 5 и 6; 2. действията, целящи да отстранят или намалят рисковете, произтичащи от експозиция на шум, свързани с чл. 7; 3. избора на лични предпазни средства за защита на слуха, свързани с чл. 8, ал. 1, т. 3. Раздел III Здравно наблюдение Чл. 13. (1) Работодателят осигурява здравно наблюдение по реда на Наредба № 3 за задължителните предварителни и периодични медицински прегледи на работниците (ДВ, бр.
RkJQdWJsaXNoZXIy MTEyMTYwMw==