21 ЕНЕРГИЯ 7'2022 енергия професионализъм и качествена работа, извършена в срок. Също така тези наши качества затвърждава името на ЦЕРБ като лоялен партньор на PPC Гърция. Как бихте коментирали различията между гръцките и българските енергийни централи? Какъв положителен опит можем да предадем и какъв да взаимстваме от тях? Като цяло различия между гръцките и българските централи няма, с изключение на оборудването. В България по-голямата част от основното оборудване (генератори, турбини) на ВЕЦ-овете е произведено предимно в България, бившия Съветски съюз и бивша Чехословакия, докато в Гърция оборудването е от компании от цял свят като General Electric, Siemens, Hitachi, Alstom и други. И в България, и в Гърция ВЕЦ-овете се експлоатират правилно, като и на двете места работят изключително опитни и знаещи специалисти. Къде са разликите обаче? Докато до преди 15 - 20 години България е била за образец и модел в превенция и поддръжка на същите, в момента може само да се учим от гръцка страна в това отношение. Какво имам предвид - всяка година в Гърция се извършват между една до три основни рехабилитации на хидрогенератори годишно, а в България за последните 12 години е извършена основна рехабилитация на един хидрогенератор във ВЕЦ Девин. Това изключително много говори за мениджмънта на гръцката хидроенергетика и за нейното развитие. Плановите ремонти и превенцията доказват безаварийна работа на системата. В България ситуацията е коренно различна и това води до немалко аварии, като безспорно „хит“ за това е аварията в ПАВЕЦ ЧАИРА, където трябва да се радваме, че нямаше инциденти. Така че като отговор на въпроса, какъв положителен опит може да предадем - за съжаление, към настоящия момент нищо, а какво може да вземем от тях - планиране и превенция. Към списъка на позитивните черти, които бихме могли да вземем, е добрата комуникация, обратната връзка и начинът на управление на проектите. В България нерядко възложителят се намесва до таква степен в работата на изпълнителя, позволявайки му да дава конструктивни и технологични указания. Искрено се надяваме българските възложители да ни гласуват много повече доверие в съвместната ни работа. В заключение, какви са бъдещите посоки в развитието на компанията и какви нови предизвикателства ще приемете? ЦЕРБ винаги се стреми към развитие и това ще продължава така в една или друга форма, стремейки се компанията да предлага все повече инженерингови услуги. Като пример за развитие мога да дам разширяването на обособеното звеното за външен монтаж в департамента Въртящи електрически машини. Друг пример за потенциално развитие е изграждането на малки и средни соларни централи на „ключ“. Друг вид развитие, към което сме фокусирани, е инвестирането в допълнително обучение на наши специалисти - курсове за заваряване, за мотокаристи, за кранисти. Като сериозно предизвикателство пред нас е да успеем да убедим учениците от Професионална гимназия по механоелектротехника „Никола Й. Вапцаров“, които са при нас на дуално обучение вече втора година, да продължат да работят след завършването си в нашата компания, или поне да сме ги мотивирали да развиват техните умения и интерес към нашия бранш. ВОДНА ЕНЕРГИЯ Водноелектрическите централи са важен производител на зелена енергия научете повече на www.ProfiLand.net Р Е К Л А М А Р Е К Л А М А
RkJQdWJsaXNoZXIy MTEyMTYwMw==